La última encuesta de ManpowerGroup revela que los empleadores todavía se mantienen cautos en aumentar el ritmo de contratación de personal en los primeros meses del 2017. Este panorama podría cambiar si se empiezan a materializar los destrabes de los mega proyectos de infraestructura.

Los profesionales que recurren a la formación online cada vez son más atractivos para las empresas, ya que alcanzan un gran nivel de especialización y potencian competencias como el trabajo en red.

Desde un punto de vista financiero, trabajar hasta entrados los 70 u 80 puede ser una gran idea. También es muy poco realista para muchos trabajadores, especialmente si quieren continuar en su profesión elegida.