Esta iniciativa legislativa propone castigar a los empleadores que incumplan con pagar los aportes de AFP retenidas a sus empleados con una pena privativa de libertad de hasta 8 años.

Además de la sanción, el fin del agraviado es la devolución del dinero, y el empleador podría usar como artificio el desconocimiento de la norma y ‘lavarse las manos’, afirmó Augusto Linares, socio de Estudio Linares.

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Para Augusto Linares, socio de Estudio Linares, existen dos vías para solicitar la devolución de tus aportes, una es la laboral y otra es la penal. La primera permite conseguir el beneficio económico, mientras la penal sanciona al empleador.